DAL REQUISITO
AL CAMBIAMENTO.
Accompagniamo le organizzazioni nella costruzione, integrazione e miglioramento di sistemi, strategie e strumenti dedicati a sostenibilità, persone, ambiente, governance ed etica d'impresa.
Social.
Governance.
Environmental.
Quattro aree che dialogano tra loro per costruire organizzazioni più consapevoli, strutturate e capaci di dimostrare ciò che fanno.
Contesto, requisiti, rischi, opportunità e stato attuale.
Sistemi, processi, politiche, procedure, KPI e strumenti.
Competenze e consapevolezza alle persone dell'Organizzazione.
Evidenze, risultati e capacità del sistema di funzionare davvero.
Scegli l'area. Entra nel servizio.
Ogni scheda identifica prima l'ambito del servizio e poi lo standard, la prassi, il regolamento o lo strumento di riferimento. Gli aggiornamenti più recenti sono evidenziati.
Sustainability.
Strategie ESG, sistemi di sostenibilità, reporting, rating, supply chain e strumenti di misurazione degli impatti.
Governance.
Anticorruzione, compliance, responsabilità amministrativa, sicurezza delle informazioni, legalità e protezione dei dati.
Environmental.
Sistemi di gestione ambientale, registrazione EMAS, economia circolare, packaging e rifiuti di imballaggio, conformità normativa, gestione degli aspetti ambientali e miglioramento delle prestazioni.
Non partiamo dal catalogo. Partiamo dall'Organizzazione.
Sistemi, standard, prassi e regolamenti sono strumenti. Il punto di partenza rimane il contesto reale dell'Organizzazione: obiettivi, esigenze, rischi, persone e livello di maturità.
Possiamo lavorare su un singolo servizio oppure costruire un percorso integrato tra più sistemi.
Social.
Parità, inclusione, conciliazione vita-lavoro, responsabilità sociale, tutela delle persone, salute e sicurezza.